Printed Book
Strategi Penerapan Budaya Kerja Berbasis Nilai Utama Kinerja Pada PT. Toyota Motor Manufacturing Indonesia (TMMIN)
Membangun budaya kerja seperti yang telah berhasil dilakukan oleh PT. TMMIN bukanlah perkara yang mudah. Hal ini menjadi ketertarikan penulis untuk memilih judul "Strategi Penerapan Budaya Kerja yang Berbasis Nilai pada PT. Toyota Motor Manufacturing Indonesia."
| KT6306c1 | R XIIC NAZ s C.01 | Perpustakaan Labschool Jakarta (Rak karya tulis) | Tersedia namun tidak untuk dipinjamkan - Tidak dipinjamkan |
Tidak tersedia versi lain